İş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin az tehlikeli ve 50 den az çalışanı olan işyerlerinde alacakları eğitim sonrası bu hizmeti yürütme yetkisi bulunur. Ancak burada bazı durumlara da dikkat etmek gerekir. Bu durumlar;
✅ Bu sertifika ile 50 den az çalışanı olan "Az Tehlikeli" işyerlerinde İSG Faaliyeti yürütülebilir.
✅50'den fazla çalışanı olan işyerlerinin Az tehlikeli olması halinde sertifika ile bu hizmetler yürütülemez.
✅Sertifika Sahibi olsa da işyerinde çalışmayan veya işveren / işveren vekili olmayan çalışan ve diğer kişiler bu hizmeti yürütemez. (Sertifika ile)
✅ İşveren ve işveren vekili İSG KATİP den gerekli atamaları yapmaları gerekir.
✅ SGK kayıtlarında işveren vekili olarak kayıtlı olması gerekir. İşveren vekili olarak kayıtlı değilse SGK da bu değişiklik yapılmalı ve İSG Katip ataması bundan sonra yapılmalıdır.
✅İşverenin alt işveren çalışanları varsa 50 sayısının tespitinde dikkate alınmaz.
✅Belgeyi alabilmek için yetkili kurum/üniversite sertifika programına kayıt olmak ve eğitimi başarılı olmak gerekiyor.
✅SErtifika sahibi işveren veya işveren vekili yeni bir işyeri açması veya başka bir işyerinde çalışmaya başlaması durumunda yeni işyerinde İSG Katip ataması yapması gerekir.
✅Site ve Apartman yöneticisi de İSG faaliyetlerini bu kapsamda yönetebilir.
⚠️ İşyerinin kapsam dışına çıkması, tehlike sınıfının değişmesi gibi durumlarda bu belge ile İSG hizmetleri yürütülemez.
⚠️Belgenin olması İSG hizmetlerinin yapıldığı anlamına gelmez. İSG Katip atamasından sonra işveren veya işveren vekilleri gerekli önlemleri almakla yükümlüdür.
⚠️Asıl İşveren veya Alt işveren ayrı ayrı eğitim almak zorundadır.
İşveren bu hizmeti ya şartları taşıması halinde kendi sağlayacak, ya iş sağlığı ve güvenliği uzmanı istihdam edecek ya da OSGB firmaları ile anlaşarak sağlamak zorundadır.
